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我国经济逐步走到L型增长的一横，一横增速是6%，还是5%，甚至4%，众说纷纭，这其实取决于经济增长潜力和经济转型成效，我们还是要采取措施，来提升长期经济均衡的增速，从而有利于保持经济的竞争力。现在劳动力的投入、资金的投入，已经达到了饱和甚至过剩，而劳动力的成本优势也逐步消失，所以现在要实现经济的跨越式增长，就要提高劳动生产率，也就是提高科技含量，提高企业的产品毛利率。

另一方面，瑞士银行有限公司提出对瑞银证券控股的股权变更申请，在当日就给予了受理与否的答复。关于更多合作内容，野村控股对记者的回复是，“我们已经提交申请在中国境内设立一家合资证券公司。目前，我们正在和有关方面磋商细节，不方便进行评论。”申请在华设立外商投资券商之余，野村控股全资子公司野村证券也开始在人才上进行准备。5月8日，野村正式任命陆挺为中国首席经济学家。陆挺原为华泰证券研究所所长、首席经济学家。

责任编辑：张恒[文/观察者网 郭涵]德国上周表态不禁华为之后，美国驻德大使竟以情报共享相威胁，被德国议员回怼：“不要指手画脚。”一计不成，美国又开始在共同防卫问题上做文章。北约欧洲盟军最高司令、美军欧洲司令柯蒂斯·斯卡帕罗蒂（Curtis Scaparrotti）近日警告称，若德国在国防通讯系统中使用华为5G，北约部队“将会中断与德军的通讯”。

四、开发投资增速小幅回落土地购置费和建安投资是构成房地产开发投资的两大部分，其中建安投资占主导地位（占比超过七成），土地购置费次之（占比约二成），在2018年二者与相关指标均出现了不同以往的剪刀差。土地购置费增速大幅超越土地成交价款增速。土地购置费是分期支付的实缴土地款，计入当期开发投资金额，较土地成交价款存在滞后效应。土地购置费在2018年加速上涨，来自三方面原因：一是房地产投资统计口径的改变，从按形象工程进度改为按实际财务支出，土地款记账提前；二是拿地保证金比例提升，土地款收缴提前；三是房企对推盘回款的诉求提升，希望尽快取得土地证开工建设。

薪酬体系调整则主要是以往28级的薪酬标准，调整到了50级，薪酬更加细化的原因是为了在全集团有同样的适用标准。上述人士表示， 之前的28级是根据地产公司做的，迎合了当时的工种，但是发展到如今，万科集团数万员工工种变化非常大，涵盖了物流、滑雪等各个板块，之前的28级已经无法满足现在的工种变化。

报道认为，英国对中东地区的军售在英国政界引发了法律战，政府大臣们要求最高法院推翻一项下级法院的判决，即对中东地区的部分军售是非法的。英国国际贸易部估计，英国在全球国防出口业中所占份额约为19%，自2014年以来首次位列亚军，将俄罗斯推至第3位，轻松领先于排名第4的法国。